Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas
Fomento Profesional

Curso de Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas

curso online medio 320h
curso 100% online
bolsa de empleo
facilidades de pago
estudia a tu ritmo

Especialízate en dirección y gestión de Centros de Día y Residencias de Ancianos

descripción

Especialízate en Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas con este curso online, preparándote a tu ritmo y con acceso a tu propia plataforma de formación online durante un año completo.

Podrás desarrollar tu carrera profesional creciendo en un sector en alza, que cada vez demanda más personal preparado para desarrollar las labores fundamentales de administración y gerencia de empresas.

 

objetivos de este curso

Este curso de Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas se dirige a aquellas personas que ya se encuentren trabajando en alguna residencia de este tipo y deseen ampliar sus competencias y crecer dentro de la empresa.

También está indicado para aquellas personas que, habiéndose profesionalizado en Administración de Empresas, desean desempeñar su carrera en el sector de la atención a las personas mayores.

El objetivo fundamental de esta formación es, pues, capacitar al alumnado para que conozca y desempeñe con éxito las funciones de un director de residencia geriátrica o centro de día para personas mayores, conociendo al detalle las características de organización y funcionamiento de estos centros.

 

diploma acreditativo

Al terminar el curso y realizar los ejercicios específicos evaluación, recibirás un diploma de Dirección y Gestión de Residencias Geriátricas.

Si deseas obtener un reconocimiento adicional de los estudios a efectos laborales, podrás hacerlo acudiendo al Centro de Estudios Universitarios Formación y Posgrado (CEUFP) y superando un examen.

 

bolsa de empleo

Si lo deseas, podrás solicitar el el servicio de orientación gratuito del Departamento de Bolsa de Empleo, y obtener apoyo, información y ofertas de empleo adaptadas a tu perfil.

 

te informamos
sin compromiso

contenidos del curso

1\ Volumen 1: La geriatría, el envejecimiento y las enfermedades asociadas

Este primer módulo de estudios incluye los siguientes contenidos:

  • La geriatría: objetivos y ámbitos de actuación
  • El envejecimiento. Cuestiones generales
  • El envejecimiento. Variaciones físico-biológicas y psicosociales
  • El anciano y la alteración del sueño, el ejercicio físico y la promoción de la salud y la prevención en el anciano
  • La evaluación física y psicosocial de la salud del anciano
  • La farmacología en el anciano
  • Concepto de enfermedad, tipos de enfermedades existentes e infecciones en geriatría
  • Las enfermedades digestivas
  • Las alteraciones hematológicas y enfermedades de los vasos
  • Las alteraciones cardíacas y circulatorias
  • Las enfermedades dermatológicas
  • Las enfermedades del aparato locomotor
  • Las alteraciones oculares y auditivas
  • Las enfermedades del aparato respiratorio
  • Las alteraciones del sistema nervioso
  • Las enfermedades renales y las alteraciones en el sistema urogenital
  • Las enfermedades endocrinológicas

Al terminar el módulo se realizará la correspondiente prueba de evaluación.

2\ Volumen 2: Auxilios y curas básicas / Fundamentos de Psicología / Funcionamiento del Centro Geriátrico

Este segundo módulo de contenidos es más variado, pues contiene temas relacionados con:

  • Auxilios básicos
  • Curas y cuidados del anciano i
  • Curas y cuidados del anciano ii
  • Conceptos fundamentales sobre nutrición y dietética
  • Concepto de dietética, tipos de alimentos y proceso de digestión
  • Necesidades, pautas alimentarias y preparación de la dieta para los ancianos
  • Psicología de los ancianos
  • Trastornos de la mente en el anciano
  • El anciano en el medio hospitalario
  • El anciano en la residencia geriátrica
  • Principios básicos del funcionamiento de un centro geriátrico
  • La organización del equipo interdisciplinar
  • El anciano, los servicios sociales y la seguridad social
  • Creación de un centro geriátrico

Al finalizar el estudio de estos temas se realizará la correspondiente prueba de evaluación.

3\ Volumen 3: Gestión administrativa

Este tercer módulo está centrado en la gestión administrativa de una empresa y consta de los siguientes contenidos:

  • Comunicación, archivo de la información y operatoria tecl.
  • Gestión administrativa de compraventa
  • Gestión administrativa de personal

Al finalizar el módulo se realizará la correspondiente prueba de evaluación.

4\ Volumen 4: Contabilidad / Mercado / Creación de Empresas

Contenidos variados para el módulo cuarto, el que cierra el curso:

  • Contabilidad general y tesorería
  • Plan general contable
  • Trabajo en equipo. Comunicación y delegación
  • Los grupos y el liderazgo
  • Toma de decisiones. Motivación, liderazgo y evaluación
  • Negociación
  • El mercado. La demanda y la oferta de trabajo
  • La acción protectora de la seguridad social
  • Proceso de creación de una empresa

Al finalizar este volumen, se realizará un examen de evaluación.

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